单位代缴社保怎么做会计分录?(91小课堂)

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  发表于 2020-05-18 13:42:30
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　　单位代缴社保怎么做会计分录?企业给职工发放工资,其社保都是"代扣代缴"的情况.那么,如果您现在是一名公司的会计,企业发放职工工资并代扣代缴社保时,您会怎么做会计分录呢?看一下本篇文章的观点是否与您的一致,具体内容如下.

　　单位代缴社保怎么做会计分录?

　　缴纳时:

　　借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)            其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)

　　贷:银行存款

　　计提时:

　　借:管理费用--社会保险费(单位部分)

　　贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)

　　发放工资时:

　　借:应付职工薪酬--工资(应发数)

　　贷: 其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)         库存现金 (实发数) 

　　企业发放职工工资并代扣代缴社保时该如何做分录?

　　答:小编认为,对于企业发放职工工资并代扣代缴社保时的情况,其会计分录如下:

　　企业都是在下月发放上月的工资并缴纳上月的社保及住房公积金,这里我们假设,社保缴纳在工资发放之后,则发放工资时应作如下分录:

　　借:应付职工薪酬--工资

　　贷:其他应付款--社保公积金(个人应承担的社保及公积金部分)

　　应交税费――应交个人所得税(个人工资和福利等应代扣代缴个税部分)

　　银行存款

　　工资发放完毕,缴纳社保时的应作如下分录:

　　借:应付职工薪酬--社保公积金

　　其他应付款--社保公积金

　　应交税费――应交个人所得税

　　贷:银行存款

　　职工的工资、奖金、津贴和补贴,大部分的职工福利费、医疗保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费,住房公积金、工会经费和职工教育经费一般都通过"应付职工薪酬"科目核算.

　　看完了91方案网的上述分析,对于单位代缴社保怎么做会计分录,您现在清楚了吗?如果您还有不同的意见,也可以与我们的会计老师一起交流探讨.

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